activités familiales (territoire de belfort)

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

MISSIONS Vous assurez la mise en œuvre du recouvrement des loyers, charges, SLS etc. quittancés aux locataires présents. Vous contribuez par la mise en œuvre des actions de prévention à l'accompagnement social des locataires dans leur logement et à la qualité de service dans le cadre des objectifs définis. ACTIVITÉS PRINCIPALES PRÉVENTION DES IMPAYÉS (Liste non exhaustive) Effectuer les relances de paiement Expliquer aux locataires les conséquences d'un impayé Mener des actions d'information sur les dépenses liées au logement et la tenue d'un budget afin de mettre en place un échéancier et/ou d'orienter sur une aide éligible Aider les locataires à bénéficier de leurs droits liés au logement Orienter au besoin vers les travailleurs sociaux internes et externes tout en conservant la gestion de la situation RECHERCHER LES CAUSES DE L'IMPAYE Contacter le locataire et recueillir des informations sur sa situation financière et familiale Analyser la situation du locataire Exploiter les données issues du logiciel métier ASSURER LE RECOUVREMENT DES IMPAYES Suivre le dossier dès le premier impayé jusqu'à l'expiration du délai du commandement de payer Conduire l'entretien[...]

Responsable HSE en industrie

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur Général, vous assurez le déploiement de la stratégie QHSE en concertation avec l'équipe de direction. - Elaborer les plans d'actions préventives et correctives en lien avec chaque direction de pôle - Coordonner les plans d'actions, en contrôler l'application et l'efficacité en conformité avec le programme et les engagements. - Administrer et optimiser l'utilisation du logiciel de gestion de la qualité et des risques (AGEVAL), - Concevoir et réaliser des actions de sensibilisation à l'échelle de l'UDAF - Planifier et piloter les démarches d'auto-évaluations internes annuelles dans une optique d'amélioration continue - Coordonner et planifier les évaluations externes et suivre l'avancée des plans d'actions, - Réaliser des audits internes des directions de pôles - Elaborer et faire le suivi des méthodes d'évaluation de la satisfaction des publics - Assurer la conformité des circuits de prise en charge et de traitement des incidents - Centraliser le suivi de la mise en œuvre des outils au services de la participation des publics - Participer à réflexions éthiques - Concevoir et mettre en œuvre un reporting QHSE régulier auprès de la DG et des directions[...]

Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi Immobilier

Évreux, 27, Eure, Normandie

Principales missions : Sous la direction du Responsable du Pôle des Territoires, le Référent QSE est chargé de l'application de la politique Qualité et Sécurité au sein de l'entreprise. Il est le correspondant interne pour tous les sujets liés à la Qualité, Sécurité, Environnement. Les missions essentielles du Référent Qualité Sécurité Environnement Qualité - Il pilote la démarche qualité en vue d'une certification ISO 9001 dans le domaine de la construction et de la gestion immobilière. A ce titre, il assure la communication interne auprès de toutes les entités de l'entreprise dans le but de favoriser l'adhésion des collaborateurs au projet. Il coordonne les actions des services dans le cadre du Système de Management de la Qualité. - Il participe à la définition des documents internes (procédures, modes opératoires.) à appliquer dans les domaines de la construction, rénovation et entretien du parc immobilier. - Il met en place les audits et participe au suivi des indicateurs de qualité au sein de l'entreprise. - Il assure le suivi et l'analyse des charges locataires. - Il est l'interlocuteur du groupe Action Logement pour tous les sujets liés à la qualité (audits[...]

Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

nous recrutons un/e formateur de zootechnie, agronomie et agroéquipement pour les classes de 1ère et Terminales CGEA en apprentissage dans le cadre d'un poste à pouvoir à l'UFA pour 2 mois (arrêt maladie de la formatrice titulaire). Le salaire répondant à des grilles conventionnelles en fonction des diplômes et de l'expérience, Il s'agira d'un CDD de remplacement de 2 mois, renouvelable, si besoin. Le poste est de 17,5 heures hebdomadaire dont 9 heures de face à face pédagogique. Le poste est de 17,5 heures hebdomadaire dont 9 heures de face à face pédagogique. Afin de répondre aux critères du Ministère de l'Agriculture, le candidat doit être diplômé d'un diplôme de niveau 6 minimum. Le face à face pédagogique a lieu du lundi au vendredi Champs d'activité de l'enseignant : Ingénierie pédagogique et didactique Accueil et orientation des apprenants Réunions Missions d'enseignement, de concertation, de passation d'épreuves et d'examen Participation à l'élaboration et à l'adaptation des formations, à leur promotion et à leur développement Participation aux différents projets de l'établissement (pédagogique, établissement, éducatif)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Jonchery-sur-Vesle, 51, Marne, Grand Est

Le/la directeur/trice aura en charge la gestion d'un accueil périscolaire d'environ 90 enfants : - Management d'une équipe de 8 animateurs/trices (Gestion des plannings du personnel) - Gestion éducative et pédagogique (Elaboration de projets pédagogique, s'assurer de la mise en place d'activités). - Relation avec les familles et les enseignants - S'assurer du respect de la règlementation des ACM

Surveillant / Surveillante d'internat

Emploi Enseignement - Formation

La Hague, 50, Manche, Normandie

Vous assurerez la sécurité et la tranquillité des jeunes en internat pendant le coucher, la nuit, le lever. Vous veillerez au respect des règles de fonctionnement de la MFR avec sens de l'écoute et le sens de la responsabilité. Vous assurerez la surveillance des locaux et des équipements. Vous devrez assurer la fonction de relais jour-nuit-jour. Vous pourrez assurer l'animation pendant la veillée. (Activités manuelles, soirée à thème, sortie cinéma etc..) Vous travaillerez deux nuits par semaine (65% ETP) , le mardi et le mercredi soir de 18h à 8h le lendemain matin du 25 février au soir jusqu'au 4 avril

Professeur / Professeure en centre de formation pour adultes

Emploi Enseignement - Formation

Bras-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

La MFR de Bras sur Meuse recherche une personne motivée pour transmettre ses savoirs et savoirs faire aux jeunes de seconde, 1ère et Tale SAPAT (Services Aux Personnes et Aux Territoires ) Ce cursus s'adresse à des jeunes intéressés par l'accompagnement, les soins et les services à la personne (enfants, personnes âgées ou handicapées, travailleur social) mais aussi plus largement par les services aux populations (animation, accueil, tourisme, institutions publiques, gendarmerie). Vous aurez en charge des heures d'activité pédagogique (théoriques ou pratiques), et le suivi des jeunes dans le cadre de leur module professionnel. Vous assurerez des missions d'accompagnement, d'éducation et d'animation. Vous avez idéalement un BTS médico-Social de type ESF mini ou un diplôme d'Educ Spé Rémunération selon convention collective : Expérience métier, diplôme, ancienneté. contrat évolutif Poste à pourvoir à compter du lundi 24 février

Moniteur / Monitrice d'enseignement agricole

Emploi Enseignement - Formation

Combeaufontaine, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans une Association du mouvement MFR, l'emploi de Moniteur(trice) a pour vocation de réaliser un accompagnement global au développement des personnes qui lui sont confiées, qui peuvent être des élèves, des apprentis ou des adultes au sein d'une équipe. Il ou elle contribue à ce que chaque jeune et adulte développe sa confiance en lui et en ses capacités et réussisse à élaborer son projet professionnel et au-delà son projet de vie. Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation. Profil recherché Vous assurez une fonction globale de soutien, d'accompagnement à chaque apprenant. Vous avez un rôle de tuteur et d'animateur. Vous êtes le facilitateur de l'acquisition des connaissances. Vous organisez et animez la liaison entre la MFR, l'entreprise, les professionnels et les familles. Vous aidez les apprenants à utiliser les documents, à faire des exercices et des cas concrets, à les classer, à les analyser et à les mettre en œuvre (acquisition de méthodes de travail). Vous apportez des connaissances et guidez les synthèses et les recherches complémentaires. Sous la responsabilité de la Direction de l'Établissement et en collaboration avec[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Dans un contexte d'augmentation des flux à traiter, notre organisme recrute des « agents administratifs» de niveau 3 (coef 215 - Convention Collective Nationale) en contrats à durée déterminée d'une durée de trois mois éventuellement renouvelables au sein du service Prestations. Sous l'autorité du responsable de service et de l'encadrement de proximité concerné, vous assurerez les missions suivantes dans le respect des règles de confidentialité : - Gérer des activités de traitement des dossiers allocataires : - saisir des informations - vérifier la cohérence des données et pièces justificatives - mettre à jour le dossier allocataire en fonction du champ d'intervention - contacter l'allocataire dans le cadre du traitement de son dossier Vous savez faire preuve d'une grande rigueur dans l'exécution des tâches dans le respect des procédures. Vous disposez de facultés d'apprentissage et de respect des procédures. Vous avez des compétences d'analyse. Vous êtes en capacité de travailler en équipe et d'être acteur dans l'atteinte des objectifs du service. Vous possédez des qualités relationnelles et rédactionnelles. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et êtes en[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Saint-Alban, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rattaché(e) au Département Prestations Légales, vous participez au développement de la politique globale de l'organisme en contribuant à l'optimisation de la qualité du service rendu aux usagers de la Caf. Votre mission principale consiste à traiter des dossiers les dossiers d'Aide au logement notamment issus des téléservices. Concrètement, vous serez chargé(e) de : Vérifier la conformité des pièces et la complétude des dossiers au regard de la législation Analyser et exploiter les données contenues dans les documents (numérisés) reçus des allocataires Se référer aux données contenues dans les fichiers de partenaires Renseigner et traiter les dossiers en enregistrant les éléments dans l'applicatif informatique Envoyer des courriers type et le cas échéant, contacter les allocataires ou les bailleurs par téléphone (pièces manquantes par exemple) Les activités seront complétées par un accueil des allocataires, en les guidant pour compléter ou modifier leur dossier en ligne mais aussi en leur apportant une réponse de premier niveau (quelques demi-journées par mois). Votre profil Vous disposez d'un diplôme de niveau équivalent à à BAC voire BAC+2/3 en[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Torcé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association AFR CSF TORCE recherche un(e) animateur(trice) diplômé(e) BAFA ou équivalence pour toute l'année (mercredis et vacances) afin de compléter l'équipe de l'accueil de loisirs. Vos missions seront: - Participer à l'encadrement, l'animation et l'administration du public accueilli pendant leur présence aux activités de l'accueil de loisirs - Préparer individuellement et collectivement ce travail - Participer aux réunions de travail : Préparation et bilans - Participer au rangement et nettoyage des locaux Équipe composée d'une directrice, de trois animatrices et d'un agent de restauration / entretien. L'Accueil de Loisirs se situe entre Rennes et Vitré. Torcé n'est pas desservi par les transports en commun. Age accueilli: de 3 à 12 ans / Maximum d'enfants accueilli : 48 enfants Rémunération: Contrat en CDI à mi temps - Poste à pourvoir début septembre Salaire: 945€ BRUT par mois Horaire de travail : 10h/jour / 751.50h sur l'année Avantage: le repas est fourni par l'Accueil de Loisirs Profil recherché: Animateur(trice) diplômé(e) BAFA. ou équivalence Pour postuler : Adressez votre CV à Mme Paméla BRIZOT par mail

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Vous exercerez vos missions au sein d'une Résidence Accueil. Une Résidence Accueil offre une solution de logement aux personnes atteintes de troubles psychiques stabilisés. Elle accueille des personnes volontaires dans le cadre d'un projet individuel après orientation du Service Intégré d'Accueil et d'Orientation (SIAO). Une connaissance du public résidence accueil est souhaitable. Sous la responsabilité de la cheffe de service et de la directrice de pôle, vous travaillez en lien étroit avec votre binôme. Les accompagnateurs sociaux jouent un rôle primordial d'animation et de régulation de la vie quotidienne des structures. Vos missions : - Définir conjointement avec les résidents les modalités de la vie collective - Animer les espaces et les temps communs à tous les résidents avec un principe de réunion périodique (groupe de parole, CVS.) - Faciliter les relations entre les résidents - Savoir être à l'écoute - Maintenir les contacts avec les différents partenaires - Organiser les liens avec l'environnement local de la maison - Veiller au respect du règlement intérieur - Organiser avec les résidents des activités communes - Etre l'interlocuteur des services sociaux et de[...]

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Mission /Activité : Repérer les situations particulières nécessitant un accompagnement et un traitement spécifique et informer des droits. Rechercher les éléments d'information nécessaires à l'analyse de la demande. Renseigner sur l'outil de suivi de la relation usager. Analyser la demande et apporter une réponse la mieux adaptée (téléphone, accueil physique, courriers, courriels). Assurer la promotion des services numériques de la Caf (caf.fr, application mobile). Traitement de pièces administratives. Vous démontrez également une capacité de réserve et discrétion vis-à-vis des informations auxquelles vous avez accès dans le cadre de votre fonction. Titulaire d'un bac +2 minimum, vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la relation client ou sur un poste de gestion administrative sur outil informatique (utilisation de plusieurs applicatifs en parallèle). Tous nos process de travail sont dématérialisés : une appétence au digital est donc recommandée. Poste à pourvoir début mars Pour postuler, merci de joindre une lettre de motivation à votre CV.

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Naucelle, 12, Aveyron, Occitanie

Le métier recouvre 3 domaines d'activité : la formation, l'éducation et l'animation. Nous recherchons un formateur ou une formatrice passionné(e) par l'éducation, l'enseignement et la transmission de connaissances. Vous aurez pour mission de concevoir et d'animer des sessions de formation destinées à un public d'adolescents principalement, en utilisant des méthodes pédagogiques innovantes et adaptées aux besoins des apprenants. Votre rôle est essentiel pour garantir un apprentissage efficace et motivant. Responsabilités Contribuer à un accompagnement global (dans toutes ses dimensions : sociale, éducative, pédagogique, .), au développement des personnes que sont les apprenants accueillis au sein de la MFR en organisant autour d'elles un environnement bienveillant et valorisant, apte à renforcer ou restaurer la confiance en soi, la capacité à se projeter en donnant des repères et en nourrissant leur projet personnel et professionnel en référence au projet éducatif de la MFR. Mettre en œuvre la pédagogie de l'alternance à visée intégrative des MFR. Préparer, adapter, dispenser, animer des cours et/ou travaux pratiques dans les matières du BAC PRO Conduite et Gestion de[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'assistant responsable de secteur accueille les usagers du service d'aide à domicile et les salariés aides à domicile, tant physiquement qu'à distance, via téléphone ou mail. Il ou elle organise les activités des intervenants à domicile et planifie leurs interventions dans le respect de la législation du travail, puis informe professionnels et bénéficiaires des plannings programmés. Lui incombe aussi d'assurer le suivi administratif des prises en charge des bénéficiaires et d'effectuer une série de tâches administratives : rédaction de documents et de courriers, classement et archivage des factures.

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Enseignement - Formation

Chaingy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le surveillant de nuit assure la sécurité, la surveillance, et le calme au sein de l'établissement pendant la nuit. Il veille au respect des règles, prévient les incidents, et garantit un cadre propice au repos des internes. Activités et responsabilités 1. Surveillance et sécurité : - Effectuer des rondes régulières pour garantir la sécurité des locaux et des internes. - Veiller à la fermeture et au contrôle des accès (portes, fenêtres, alarmes). - Intervenir rapidement en cas de troubles ou de comportements inappropriés. 2. Gestion des internes : - Veiller au respect des consignes par les internes (ex. : couvre-feu, interdiction de sortir la nuit, gestion des téléphones). - Gérer les situations de crise ou de conflit, en appliquant les protocoles internes. - Être attentif aux besoins ou signalements des internes pendant la nuit (malaise, incident, etc.). 3. Prévention des risques : - Identifier les comportements ou situations pouvant générer des risques (bagarres, nuisances, dégradations). - Appliquer les procédures d'urgence (ex. : évacuation en cas d'incendie ou d'alerte). 4. Communication et reporting : - Consigner les événements de la nuit[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Date limite de candidature : 25/02/2025 Epreuve écrite : 05/03/2025 Epreuve orale : 27/03/2025 Date de prise de poste : 05/05/2025 Les candidatures devront être envoyées à cette adresse e-mail, en précisant la référence « CDD AS CTT - 05/2025 » : recrutement-cafaisne@caf02.caf.fr Un C.V. et une lettre de motivation sont obligatoires pour la prise en compte de la candidature Être titulaire d'un diplôme Bac + 3 à 5 option « développement social », Ou diplôme d'Etat de travail social avec expérience conduite de projet, Ou expérience significative dans le domaine du « développement social ». Être titulaire du Permis B. Les missions amènent à se déplacer sur le département de l'Aisne En lien avec le responsable du territoire Saint-Quentin/Chauny, vous effectuerez les missions suivantes : Activités : - Contribuer par une dynamique partenariale au développement et à la promotion de la politique d'action sociale de la Caf. - Promouvoir les orientations et actions auprès des partenaires. - Négocier les conditions de mise en œuvre des dispositifs contractuels, en assurer le suivi régulier et en effectuer l'évaluation. - Participer aux diagnostics partagés pour identifier les[...]

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'UDAF du Bas-Rhin c'est l'union de 34 associations auxquelles adhèrent plus de 19 000 familles bas-rhinoises. Qu'elles soient monoparentales, recomposées ou étrangères domiciliées en France, l'UDAF défend les familles dans toute leur diversité et œuvre en permanence pour l'amélioration de leurs conditions de vie. Dans le cadre de sa mission de service public, nous vous proposons de rejoindre nos équipes en tant que assistrant.e tutélair.e à la protection juridique des majeurs. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous collaborerez avec les délégués des services PJM. Vous serez le référent administratif du dossier en lien avec le délégué, référent de la mesure dans sa globalité, dans le respect du projet des services et des référentiels des pratiques. Vous contribuerez au bon fonctionnement de l'exercice des mesures dans sa dimension administrative. Vos activités - Mettre en œuvre la gestion administrative et technique des mesures et des dossiers, incluant l'ouverture, le suivi et la clôture des mesures, ainsi que la constitution des dossiers administratifs. - Assurer une veille et des alertes sur les échéances et la gestion des droits des usagers. -[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'UDAF du Bas-Rhin c'est l'union de 34 associations auxquelles adhèrent plus de 19 000 familles bas-rhinoises. Qu'elles soient monoparentales, recomposées ou étrangères domiciliées en France, l'UDAF défend les familles dans toute leur diversité et œuvre en permanence pour l'amélioration de leurs conditions de vie. Dans le cadre de sa mission de service public, nous vous proposons de rejoindre nos équipes en tant que Délégué.e mandataire à la protection juridique des majeurs. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez la responsabilité du suivi et de l'accompagnement de personnes placées sous mesures de protection : tutelle, curatelle simple ou renforcée, sauvegarde de justice, mandats spéciaux. Vous serez mandaté.e pour assurer leur protection et la gestion de leur budget et de leurs démarches administratives, tout en assurant la participation de l'usager à l'exercice de la mesure et en favorisant le développement de son autonomie. Vous inscrivez votre intervention dans une approche globale de la personne et de son environnement dans le strict respect des principes déontologiques du métier de mandataire judiciaire. Vos activités - Mettre en œuvre[...]

Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi

Mertzwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

L'UDAF du Bas-Rhin, c'est l'union de 34 associations auxquelles adhèrent plus de 19 000 familles bas-rhinoises. Qu'elles soient monoparentales, recomposées ou étrangères domiciliées en France, l'UDAF défend les familles dans toute leur diversité et œuvre en permanence pour l'amélioration de leurs conditions de vie. Dans le cadre de sa mission de service public, nous vous proposons de rejoindre nos équipes en tant que Gouvernant.e. Vos missions Sous l'autorité de la direction générale, vous aurez pour mission d'organiser et de faire vivre la Maison famille Gouvernante dans le respect des règles, d'accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, et de mettre en œuvre un soutien personnalisé, de proximité autour du logement, de la santé physique et mentale des personnes, tout en respectant leurs droits individuels. Vos activités - Organiser, rythmer et garantir la participation des résidents aux tâches de la vie quotidienne. - Assurer avec les résidents la préparation des repas journaliers. - Organiser l'ensemble de l'intendance : préparation des menus, achats alimentaires, veille des régimes alimentaires, élaboration des plannings de service, gestion du[...]

Label à faire - le programme des activités de Janvier à avril

Atelier, Repas - Dégustation, Science et technique

Fouesnant 29170

Du 24/01/2025 au 30/04/2025

Label à faire programme janvier – avril 2025 L’Espace de Vie Sociale de Label à faire, a pour objectif principal l’animation d’actions favorisant le renforcement des liens sociaux, familiaux et les solidarités de voisinage en coordonnant ou en proposant des actions collectives. En savoir plus sur www.labelafaire.fr Découvrez le programme des activités de janvier à avril 2025 : ateliers numériques, ateliers couture, tissage, tricot, ateliers cuisine, ateliers auto-réparation de cycles … Téléchargez le programme au format pdf dans documents

Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

-, 85, Vendée, Pays de la Loire

LMC Services créée en 2013 et basée au Poiré Sur Vie recherche un responsable de secteur supplémentaire sur le secteur du 85. Venez rejoindre notre groupe familial en forte croissance ces dernières années. Vos compétences, votre énergie et votre agilité vous permettent d'assurer pleinement votre poste. Dans ce contexte, vous : - définissez, planifiez et mettez en place l'organisation, les moyens (matériels et humains) et les actions de prévention nécessaires au démarrage d'un nouveau marché - gérez la relation client, identifiez les besoins clients et êtes force de proposition - organisez et contrôlez les sites au quotidien - recrutez, déclarez, embauchez et intégrez le personnel - gérez le personnel, y compris les polyvalents - identifiez et gérez les compétences des salariés - faites le reporting de vos activités auprès de votre direction, . Conditions de travail : - déplacements à prévoir tous les jours - mise à disposition d'un véhicule de service avec remisage à domicile - téléphone - ordinateur portable Avantages : - frais de repas pris en charge - horaires adaptables en fonction de l'activité - commissions sur les ventes additionnelles Rémunération supplémentaire[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste a pourvoir dès le 06 janvier 2025. La communauté de communes Cœur de Savoie gère la compétence petite enfance sur un territoire composé de 41 communes (38 000 habitants). Son service petite enfance est structuré en réseau de 6 multi accueils, 4 RPE et 2 LAEP et animé par un chef de service. Il est intégré dans un pôle plus large dédié aux services à la personne. Cette configuration à l'échelle de l'intercommunalité favorise le dynamisme et les échanges entre professionnels. La communauté de communes recrute un ou une agent social mutualisé entre deux multi-accueils : Pomme de Reinette, 25 places (Valgelon-la-Rochette) et Pomme d'Api, 10 places (La Croix de la Rochette) - 500 mètres de distance entre les 2 structures. Grade : Agent social Quotité de travail : 35h - 100% ETP Domaine d'activité : Petite Enfance et Enfance Statut : contractuel (CDD) : contrat de remplacement 1 mois Missions : Sous l'autorité hiérarchique des directrices d'établissement et en accord avec le projet Petite Enfance de la Communauté de Communes de Cœur de Savoie, l'agent se voit confier les missions suivantes : Missions principales : - Apporter une aide à l'équipe dans la prise en charge[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Alimentation - Supérette

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le magasin Intermarché de MONTIGNAC-LASCAUX, renforce son équipe en recrutant 1 collaborateur polyvalent, en CDI à temps complet. Poste à pourvoir dès que possible. 80% du poste: vendeur et employé commercial rayon MARÉE 20% du poste: employé de transformation rayon BOULANGERIE/VIENNOISERIE/PÂTISSERIE. Sous la responsabilité de vos managers de rayon , vous travaillez en équipe, selon les consignes délivrées. Activités rayon MARÉE: monter et réapprovisionner le rayon, effectuer la remballe, servir et conseiller les clients, prendre les commandes, ranger les livraisons, effectuer le balisage prix et l'affichage adéquate, participer à la préparation du frais emballé magasin, mettre en rayon les produits du libre-service, participer à l'inventaire et à la lutte anti-démarque, respecter les règles d'hygiène, de qualité et de nettoyage... Activités rayon BVP: assurer les tâches courantes nécessaires à la transformation des produits du rayon (pain, viennoiserie, pâtisserie), assurer l'emballage et la mise en rayon des produits, ranger les livraisons, effectuer le balisage prix et l'affichage adéquate... Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client. Vous[...]

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions : Sous la responsabilité de la direction et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Accompagnement individuel des jeunes : Accueillir et accompagner les résidents dans l'appropriation de leur logement, ainsi que dans la gestion de leur quotidien et de leur parcours d'insertion. - Évaluation des besoins et suivi personnalisé : Réaliser un diagnostic social de la situation de chaque résident, co-construire et mettre en oeuvre des projets d'insertion personnalisés, en particulier pour les jeunes les plus vulnérables. - Soutien dans les démarches administratives et professionnelles : Orienter et aider les jeunes dans leurs démarches sociales, administratives et professionnelles, en recherchant des solutions adaptées à leur situation. - Travail en partenariat : Collaborer avec les différents acteurs locaux et partenaires institutionnels pour favoriser l'insertion des jeunes, développer des actions collectives et coconstruites (intégration sociale, prévention, etc.). - Animation du foyer et de la vie collective : Participer à l'animation de la vie sociale du foyer, organiser des ateliers collectifs, informer sur les droits[...]

Employé / Employée de snack-bar

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Contrat saisonnier du 01/05/2025 au 30/09/2025 Travail le samedi, dimanche et jours fériés. Possibilité d'hébergement sur place Posté le plus souvent derrière la vitrine d'un point de notre point de vente de restauration rapide, à consommer sur place ou à emporter. Vos missions principales sont les suivantes : - Renseigner le client sur les plats en vente (salades, sandwiches, boissons, pains...) - Prendre les commandes; - Préparer les plats en vente ( assemblage, réchauffage, finition..) - Encaisser la commande du client - Suivi des stocks nécessaires à l'élaboration des plats - Nettoyer et entretenir le matériel et les équipements de la cuisine et du point de consommation sur place - Recevoir et vérifier les marchandises et s'occuper du stockage Toutes ces missions doivent être réalisées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les missions s'effectuent dans un camping familial, dans lequel l'esprit et la cohésion d'équipe constituent un point clé de la réussite d'entreprise. Par conséquent, il pourra vous être demandé de participer ou d'être présent ponctuellement à certaines activités organisées par le camping. Le/la candidat(e)[...]

Préparateur-vendeur / Préparatrice-vendeuse en point chaud

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Contrat Saisonnier du 28/03/2025 au 31/10/2025 de 24heures à temps partiel de 08h00 à 12h00 Travail 6/7 avec un jour de repos hebdomadaire Possibilité d'hébergement ur place Vous assurez l'ouverture de la boulangerie du restaurant, situé au sein du camping, tous les matins et assurer la mise en place des tables et des chaises ainsi que le rangement et le nettoyage de la terrasse Mettre à chauffer le pain et les viennoiseries Vendre le pain et les viennoiseries Vendre les petits déjeuners, ce qui inclut de faire et de servir les boissons (café, jus d'orange,...) Vos missions principales sont les suivantes : - Renseigner le client sur les plats en vente (salades, sandwiches, boissons, pains...) - Prendre les commandes; - Préparer les plats en vente ( assemblage, réchauffage, finition..) - Encaisser la commande du client - Suivi des stocks nécessaires à l'élaboration des plats - Nettoyer et entretenir le matériel et les équipements de la cuisine et du point de consommation sur place - Recevoir et vérifier les marchandises et s'occuper du stockage Toutes ces missions doivent être réalisées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les missions s'effectuent[...]

Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Hôtellerie - Camping

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Votre mission principale est de seconder le responsable de salle et les autres membres du personnel afin qu'ils puissent répondre à l'augmentation de la demande en restauration pendant la saison estivale. Vos missions sont les suivantes : - Prendre les commandes des clients et les transmettre au personnel de cuisine - Faciliter la prise en charge des commandes de boissons entre les clients et le bar - Suggérer le plat du jour et les éléments de menu supplémentaires, comme des desserts et des boissons - Répondre aux besoins spécifiques des clients, comme la mise en place de chaises hautes pour les familles avec des enfants en bas âge - Mémoriser et comprendre le menu pour le réciter à la demande et l'expliquer Toutes ces missions doivent être réalisées dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Les missions s'effectuent dans un camping familial, dans lequel l'esprit et la cohésion d'équipe constituent un point clé de la réussite d'entreprise. Par conséquent, il pourra vous être demandé de participer ou d'être présent ponctuellement à certaines activités organisées par le camping. Le/la candidat(e) sera également en contact direct[...]

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 50, Manche, Normandie

LE POSTE Au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée, vous : - Assurez l'entretien et l'hygiène des locaux dans le respect des normes d'hygiène en vigueur dans les espaces privatifs et communs - Gérez, commandez, réceptionnez les différents produits d'entretien. - Assurez le remplacement de toutes les absences du personnel de l'office. - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alerter sur les situations à risque. - Travaillez en relation avec l'équipe pluridisciplinaire - Assurez le respect des procédures en vigueur dans l'établissement. CONTRAT CDI à temps partiel (0.80 etp) journées de 6h - 1 weekend sur 5 travaillé Rémunération : - Selon Convention Collective Nationale du 31 octobre 1951 - Reprise d'ancienneté. Avantages sociaux : - 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein) - Comité d'entreprise - Mutuelle familiale avantageuse - Prévoyance - Formation en interne LA STRUCTURE Des activités, facilitant le lien social et l'épanouissement individuel, sont proposées. Cet accompagnement consolidé jour après jour donne la possibilité à chacun de développer des liens de proximité avec l'ensemble des personnes qui les entourent. L'animation[...]

Office manager

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 974, La Réunion, La Réunion

Vous rêvez d'un poste clé, polyvalent, formateur et au cœur de l'activité d'une entreprise à de moins de 10 salariés où chaque journée est différente ? Vous avez envie d'évoluer dans un cadre qui allie convivialité, souplesse (télétravail, horaires flexibles) et challenges professionnels ? Vous rêvez d'avoir un impact concret, d'être un vrai bras droit et de contribuer activement au développement de plusieurs entreprises ? Vous avez un talent pour jongler entre des missions variées ? Si oui, alors j'ai une bonne nouvelle pour vous ! Je suis Sarah Moraschetti, Consultante en Recrutement et je recherche actuellement, pour le compte d'une holding avec des activités diversifiées (sociétés de services, négoce, immobilier.) implantée à La Réunion, un(e) Office Manager dans le cadre d'une création de poste en CDI. L'entreprise saine financièrement, avec une croissance portée par des partenariats solides, des projets innovants et une équipe soudée. Le dirigeant est proche de son équipe, accompagne, fait grandir en compétence. L'entreprise incarne des valeurs humaines fortes : soutien mutuel, simplicité, ambiance familiale, le sens du collectif, la cohésion. Vos missions quotidiennes[...]

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

-, 61, Orne, Normandie

L'EHPAD Le Sacré Coeur, établissement situé à Athis-Val-de-Rouvre (61430) est à la recherche d'un Aide-soignant (H/F) en CDI à temps plein. Poste à pourvoir à compter dès que possible. Présentation de l'établissement : L'EHPAD Le Sacré Cœur est un établissement accueillant 90 résidents en plein cœur du centre-bourg d'Athis-de-l'Orne (61430), au sein de l'agglomération de Flers, aux confins du Bocage ornais et de la Suisse Normande. La gestion de l'établissement est assurée par l'Association Marguerite Guérin (https://www.amg-asso.fr/). Poste Vous serez chargé(e) d'accompagner les résidents dans leurs gestes et leurs activités de la vie quotidienne dans l'objectif de contribuer au maintien de leur autonomie tout en veillant à leur confort et leur bien-être. Votre travail se consacrera notamment aux tâches suivantes : - Réaliser les soins de nursing : distribution des médicaments, réponse aux sonnettes, levers-couchers du résident, aide à la toilette/douche, . ; - Aider aux activités de la vie quotidienne selon l'organisation interne ; - Contribuer à la bonne circulation de l'information avec les agents de soins et les infirmières ; - Veiller au bon fonctionnement et à[...]